Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch.
Über uns
Aufgaben
Sie leiten das Team für Embedded Software und sind verantwortlich für alle damit verbundenen Aufgaben. Dazu gehören regelmäßige 1:1-Sitzungen mit jedem Teammitglied, das Management von Leistung, Fähigkeiten und Verhalten, die Genehmigung von Urlauben, Coaching und berufliche Entwicklung, die Personalbeschaffung sowie alle anderen Führungsaufgaben
Sie stellen sicher, dass die Entwicklungsstandards und -prozesse eingehalten werden
Sie entwickeln, entwerfen und implementieren Arbeitspraktiken auf der Grundlage einer regelmäßigen Überprüfung der besten Softwarepraktiken der Branche
Sie verwalten kleinere Aufgaben, indem Sie Aufgaben/Anfragen von anderen Abteilungen wie Vertrieb, Produktion, Service und technischem Support koordinieren
Sie managen Projekte, indem Sie den Teammitgliedern Projekte zuweisen, die entweder von Ihnen oder einem anderen Kollegen geleitet werden können
Profil
Sie haben ein Studium im Bereich Elektronik oder Softwareentwicklung abgeschlossen
Sie konnten bereits Erfahrung in der Teamführung sammeln
Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen mit C++ in einer eingebetteten Umgebung und von Softwarearchitekturen
Python-Kenntnisse sind von Vorteil
Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen in der Linux-Entwicklung, vorzugsweise auf einer eingebetteten Plattform, mit
Sie sind mit Unit-Tests sowie der kontinuierlichen Integration und Arbeit in einer agilen Umgebung vertraut
Wünschenswert ist Erfahrung mit Buildroot / Yokto
Von Vorteil ist Erfahrung mit Qt und/oder der Entwicklung von Web-Benutzeroberflächen
Von Vorteil ist ebenfalls Erfahrung in der Windows-Entwicklung
Wir bieten
Sehr breites Technologieumfeld
Viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office-Möglichkeiten (50%)
30 Urlaubstage
Möglichkeit auf Workation (2 Wochen / Jahr)
Weitere Benefits wie z.B. Sonderurlaub, Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Gesundheitsmanagement